Pessoa Líder Técnica (Tech Lead)

Somos a Kenlo, líder no mercado nacional com soluções que elevam as imobiliárias e corretores a máxima potência impulsionando a digitalização e autonomia do mercado imobiliário. 

Nós acreditamos que somente em um ambiente com diversidade que a inovação e a transformação acontecem, por isso, estamos focados na construção de times diversos, para que cada pessoa possa complementar com a sua visão de mundo. As nossas oportunidades são para todas as pessoas e estamos preparados para recebê-los! 

Nosso time de ENGENHARIA é formado por pessoas que são apaixonadas pela tecnologia e respiram inovação. Buscamos uma PESSOA LÍDER TÉCNICA com o próposito de liderar nosso time de desenvolvedores back-end e front-end, contribuindo diretamente com a evolução dos nossos produtos, desenvolvimento técnico e comportamental dos nossos profissionais, garantindo assim experiências únicas para os nossos usuários.

Juntos vamos ainda mais longe. 

#sejaumkenlover.

Aqui o seu propósito será:

• Participar do ciclo de vida dos produtos, com foco em desenvolvimento, fornecendo soluções de alta qualidade que atendam às melhores práticas de padrões de codificação e design;
• Liderar e conduzir tecnicamente as equipes de back-end e front-end;
• Garantir que todas as soluções técnicas estejam alinhadas a estratégia do negócio;
• Mentorear e apoiar o time com sua experiência, no que tange skills técnicos e comportamentais, provocando e auxiliando na capacitação da equipe de desenvolvedores;
• Liderar os times na direção de resolução de problemas identificados, pesquisando, e coordenando os recursos necessários;
• Proativamente pesquisar, monitorar, aprender e validar avanços da indústria e tecnologia, e continuamente, construir alianças com os demais líderes para explorar maneiras de alavancar e avançar as oportunidades técnicas.

O que esperamos de você:

• Experiência em todo o ciclo de desenvolvimento de software: planejamento, entrega, melhoria e acompanhamento de impacto;
• Experiência com desenvolvimento Back-End (Node) e Front-End (React);
• Vivência considerável na gestão técnica de equipes;
• Experiência no desenho ou arquitetura de soluções;
• Conhecimento de metodologias ágeis como XP, Scrum ou Kaban;
• Experiência com Cloud (AWS / GCP)
• Experiência técnica com análise de dados e geração de reports, análise e insight;
• Facilidade de se comunicar, aprender e compartilhar.

Você terá destaque se:

• Ter forte experiência em desenvolvimento Web (Node.js, React);
• Ter experiência com Integração de Sistema;
• Conhecimento avançado em base de dados NoSQL (MongoDB) e Cloud Computing (AWS/GCP);
• Conhecimento avançado de arquitetura Serverless;
• Conhecimento avançado de arquitetura de Microsserviços;
• Ter experiência com integração de provedores de soluções;
• Ter experiência no desenvolvimento produtos de ERP e/ou SAAS;
• Inglês intermediário.

Soft Skills

• Forte desejo de auto-desenvolvimento e aprimoramento nos aspectos de soft e hard skills;
• Desafia o status-quo de forma construtiva, indicando novas possibilidades;
• Foco nos aspectos do negócio e visão comercial para a decisões;
• Busca inovar, pensar Lean com foco em entrega de valor contínuo para o cliente final;
• Atitude comprometida, verdadeira e empática na prática, uma liderança humana, que promove confiança;
• Abertura para dar e receber feedback.

Aqui nós valorizamos o protagonismo da sua carreira, por isso, temos algumas iniciativas que poderão apoiá-lo, como: 

• Programa e plataforma de educação corporativa;
• Ferramentas para desenvolvimento de carreira;
• Avaliação de desempenho semestral;
• Incentivo a prática de feedbacks e 1-1,
• Programa de QI - Quem Indica
• Entre outras iniciativas para elevar o potencial dos nossos kenlovers.

Somos Kenlo, uma empresa de tecnologia apaixonada por inovação e líder no mercado nacional em sistemas de gestão imobiliária.

Levamos transformação digital para corretores e imobiliárias, reinventando a forma como as pessoas transacionam imóveis e impactando milhares de players do mercado.

Aqui, nós:

• Vivemos uma cultura de protagonismo e autonomia;
• Trabalhamos em time e enfrentamos os desafios juntos;
• Acreditamos no poder dos dados, buscando sempre a evolução da nossa performance;
• Entregamos valor aos nossos clientes e encantamos os nossos os Kenlovers.

Praticamos uma cultura de gestão horizontal, facilitando nossa comunicação e acessibilidade com menos escalas :) 

Juntos vamos ainda mais longe.

#SejaumKenlover.